正文 第三集 主政一方_第0538章 出招 (第1/2页)

会议开始，按照会议议程，首先由各位县委常委讲一讲近期的重点工作，时间已经是四季度了，很多工作都将面临年末冲刺、收尾，需要相互协调处理，同时也是让高清这个代县长进一步清楚状况。
　　
　　尽管汤鸿升对高清很不感冒，内心恨不得把高清踩到脚底下，但是在具体工作流程上面，他还是要按照基本规则来办事，免得落下口实。
　　
　　当然，大家各自谈工作，都只是一个形式，毕竟在座的都是县委常委，都有自己的一亩三分地，一方面不喜欢让别人插手自己的事情，另外一方面也不会轻易去插手别人的地盘。
　　
　　高清认真地听着大家发言，虽然总体来说对鹤西县的工作还是熟悉的，但是毕竟现在位置不同了，很多方面需要有一个重新认识的过程。
　　
　　轮到高清自己发言了，他的讲话很简单，一来他刚刚到任，很多方面的情况还没有完全搞清楚，不便于贸然发言；二来他自己的思路还没有完全形成，还在不断地完善过程中，没有必要太早将自己的思路抛出来。
　　
　　“这个年轻人，还是很谨慎的，今天第一次开常委会，他也没有放炮的意思，讲的话都很中规中矩。”
　　
　　“嗯，能够走到这一步，确实不简单，不能因为他年轻而小看他啊。”
　　
　　几位县委常委，都在心中暗自琢磨着。
　　
　　对高清的认识又有了新的变化。
　　
　　第一个议程很快便结束了，这也不是今天会议的主要内容。
　　
　　接下来便是今天的重头戏，讨论相关人事安排。
　　
　　首先由县委常委、县委组织部长周红梅介绍拟调整的岗位和人员情况。
　　
　　高清前两天也对全县干部进行了一番简单的了解，除了之前打过交道的，主要是了解那些没什么交道的干部。
　　
　　只不过这种了解，都只是表面的，很多深层次的东西还无法了解。比如这些干部的背景，具体的工作能力等，需要以后慢慢掌握。
　　
　　“重用三人，提拔五人，调整七人，总共十五名干部人事调整，其中重用的三人，都不是很熟悉，不过应该是汤鸿升一方的人。”
　　
　　高清心中暗自琢磨着，不动声色地打量着众人的神情。
　　
　　等周红梅介绍完毕，汤鸿升便请大家发表意见和看法。
　　
　　虽然表面上听起来大家说的话都不一样，但是中心意思都差不多，都是支持这次人事调整。
　　
　　干部调整，对于一个县来说，是很平常的事情，每年都会进行很多次。
　　
　　在调整之前，通常作为县委书记一把手的人，会征求一下班子成员的意见。
　　
　　这样在正式开会讨论的时候，就不会有大的分歧。
　　
　　高清之前没有接到过汤鸿升的电话，组织部长周红梅也没有跟他说过相关的情况。
　　
　　很显然，这是汤鸿升故意为之。
　　
　　目的很明确，就是要试探试探高清。
　　
　　同时也是向高清展示他作为县委一把手的权威。
　　
　　在这一点上，高清作为代县长，很多时候确实无法跟汤鸿升抗衡。
　　
　　但是并不表示高清什么都做不了。
　　
　　轮到高清发言的时候，高清语气平淡，甚至还带着一丝笑容道：“刚刚听了县委组织部的情况介绍，涉及调整的干部，至少从材料上来看，都很优秀，对他们进行提拔重用，都符合基本的程序，我没有什么意见。我在这里，想对干部调整使用的工作，谈一谈个人的想法和思路，供大家思考和参考，一直以来，我们的干部在调整特别是重用提拔的时候，都会走一系列的考察、公示等流程，也会邀请相关人员进行座谈，这些对我们用好人、用对人是有帮助的，但是有一点，这些干部调整以后，是不是适应岗位？表现如何？这方面的后续跟踪管理，没有一个完善的后评价机制，也许有一些，但是不够系统化，流于形式，这个情况，我们必须要引起高度重视……”
　　
　　

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