第二十九章 口吐狂言 (第2/2页)

“衡量一个科技企业的管理水平，也应该看他的管理方式能不能不激发员工的创新意识。”
　　
　　“如果要探究我们公司为什么会发展的这么快，我自认为在激励员工创新方面是我们‘光子科技’公司的优势。”
　　
　　洪飞羽用手一指玻璃幕墙外正在忙碌着的，穿着正装、休闲装、运动装甚至是睡衣的员工们，继续说道：“尊重创造，尊重个性，这就是我们公司的创办理念。而这些充满创造力的员工，就是我们公司最大的财富。”
　　
　　姜记者又问：“你们公司员工的待遇如何，方便透露吗？若是有人想到你公司应聘，你能给他们什么建议吗？”
　　
　　洪飞羽回答道：“待遇方面不便深谈，只能说基本收入比同行业内标准要稍高一些，不过我们在分工奖励等方面基本没有设置上限，你有多大能力，就会收获同等的待遇，具体条款都可以在我们公司网站上查到。”
　　
　　“另外，我们公司对有创造力、想象力，有激情、懂合作的所有人才，永远敞开大门，只要您能够达到我们的用人标准，我很高兴与您共事。”
　　
　　“还有，我们专门开发了一款‘赏金猎人’的虚拟社区类网站，若是想要进入我公司工作的程序员，可以直接在里面进行考试，能够达到高级以上级别的，我们公司将直接录取，如果能达到大师级以上的级别，或是有什么好的项目，那怕仅仅是个创意，我们都会专门为您组织一个团队，并为您提供足够的资源……”
　　
　　“那怕你不想到我们公司工作，只想做个兼职，我们也会为您提供工作机会。在这个‘赏金猎手’的网站上，有大量的现金奖励任务可以做，无论你是干什么的，只要能够完成我们交待的任务，立即就可以兑现。”
　　
　　姜记者笑道：“听你这么一说，我都想来你公司应聘了……”
　　
　　洪飞羽也笑了，开玩笑的说：“如果您真愿意来，我们可以在公司媒体攻关方面给你一个职务。”
　　
　　姜记者接口道：“这件事我怕我们台长不会同意。”开了句玩笑，她又回到了采访的题纲上来，继续说。“我还想问你们公司对未来还有什么开发计划吗？”
　　
　　洪飞羽说：“公司近期的目标是完善‘赏金猎手’平台，继续网络3D引擎的开发，重点是人物的数字建模。将来还要开发游戏引擎，做我们自己的游戏。将来还要进军网络，进军硬件领域……”
　　
　　洪飞羽越说越激动，声音越来越高，眼神和表情愈加狂热，充满了理想主义者那种不顾一切的激情。
　　
　　“虚拟现实、量子计算机、机甲高达、太空飞船、时间隧道……，我们光子科技对一切梦想中的科技都感兴趣，对所有能将人类变的更好的科技都饱含激情，永远不会停止对未知领域的探索……”
　　
　　洪飞羽以这段近似狂妄的发言，结束了这段采访。
　　
　　出于记录片整体风格的考虑，电视台将洪飞羽最后这段激情洋溢的演讲给删掉了，许多年之后，这位姓姜的美女记者在偶然的机会，又发现了这段视频，她怀着非常复杂的心情，将这段视频放到了网上，那时人们才发现，洪飞羽说的这些，并不是毫无目的的空想，而都是他实实在在真实的想法。
　　
　　……
　　
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