第二百八十五章 提高福利 (第1/2页)

逸嘉网络强势收购网络文学网站，让不少作者和圈内人感觉风雨欲来。
　　
　　和大家预想的进行资本的革新不同，逸嘉网络第一件事就是完善作家的福利体系。
　　
　　安程他们是最先推出阅读收费的vip制度，把网络文学从单纯的兴趣变成一个产业。前期公众章节所有人都可以看，到了一定的字数就可以上架销售。读者看vip章节需要付费，作者和网站都可以获利。
　　
　　可是仅仅是依靠订阅，不管是网站还是作者，所能够获得的都很少。
　　
　　整个网络圈子能够赚钱的作家不超过五百个人，能够专职写作养活自己的，也就那么十几二十个人，无一例外不是大神。
　　
　　对于很多写手来说，兼职写作，本来的工作无疑会拖累很多时间。在仅有的休闲时间中写书，很显然是无法确保的质量的。
　　
　　所以提供一份不错的写作保障，对于大部分作者来说，是一份可以让他们坚持下去的希望。
　　
　　“每天至少更新vip章节4000字，既可以获得全勤奖励600元。”
　　
　　“每天至少更新vip章节6000字，既可以获得全勤奖励900元。”
　　
　　“自上架销售次月起，如作品自然月内每日VIP有效更新字数不低于4000字，当月有效更新总字数不少于18万，且作家当月总稿酬不满1500元，均可申请创作保障。申请经审核通过后，终点中文网在作家当月实际稿酬的基础上，补齐至1500元发放。”
　　
　　除了必要的全勤奖励和创作保障，还特别设置了榜单奖励。对于每个月总月票房和分类月票房前十位的的作者，发放不同等级的奖励。
　　
　　客观上，全勤奖励、创作保障和榜单奖励，都是从网站的收入上面拨出，对于网站的利润是有着非常大的影响。可是从长久来看，养活等多的作者，让大神能够收入更高，让中低层写手能够劳有所获，更能够促进整个网络文学的发展。
　　
　　有了逸嘉网络的注资，整合起来的文学网站并不是特别反对这一举措。诚然，这确实需要网站让出一部分利益，可是毕竟现在网站的是完全属于逸嘉网络的。原本的管理层已经转变成为了职业经理人，逸嘉网络强调了暂时不需要盈利，管理层自然也不会操这个心。
　　
　　逸嘉微博专门推出了一个读书栏目，除了推荐一些传统文学，还有很大的部分是推荐优秀的网络文学作品。
　　
　　对于快节奏的生活而言，网络恰恰能够填补一下内心的空虚，况且对于不少人来说，一千字五分钱，甚至四分钱的消费，真不算高。一包烟、一次洗头，都足够他们看完一本书。
　　
　　还能够有这么廉价的娱乐方式吗？
　　
　　微博的引流，给网站带了了更多的注册用户和更多的付费读者。
　　
　　逸嘉网络整合了百分之八十市场份额的原创站，一视同仁的创作保障，也让更多的人想要试一试，当一名网络作家。
　　
　　

（本章未完，请点击下一页继续阅读）